鄰家生鮮超市加盟詳情
鄰家超市以“超市發(fā)”為品牌，主營生鮮日配品、食品、家居用品及代理品牌商品的零售、批發(fā)業(yè)務(wù)，形成綜合超市、食品超市、社區(qū)超市、社區(qū)菜市場四種經(jīng)營業(yè)態(tài)，現(xiàn)有連鎖店百余家，分布在北京8個區(qū)縣及承德、張家口和宣化地區(qū)，經(jīng)營面積17萬平方米。公司擁有批發(fā)、物流配送、農(nóng)達(dá)菜市場、培訓(xùn)中心等全資子公司。物流配送基地達(dá)3萬余平方米，有近6000平方米的生鮮商品恒溫庫和低溫庫。
超市發(fā)獲得了ISO9000質(zhì)量體系國際、國內(nèi)雙重認(rèn)證及《職業(yè)健康安全管理體系》認(rèn)證，連續(xù)三年榮獲北京十大商業(yè)品牌金獎、榮獲全國商業(yè)質(zhì)量獎、全國商業(yè)行業(yè)顧客滿意企業(yè)、全國商業(yè)質(zhì)量管理先進(jìn)企業(yè)、商業(yè)顧客滿意企業(yè)、北京市商業(yè)企業(yè)、北京市守信企業(yè)、北京市勞動和諧關(guān)系先進(jìn)單位、首都民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步先進(jìn)集體等百項(xiàng)殊榮。
鄰家超市發(fā)倡導(dǎo)“以人為本”的“家”文化，努力打造社區(qū)居民的和諧之家、企業(yè)員工的成長之家。在員工中樹立“服務(wù)是天職信譽(yù)是生命”的企業(yè)風(fēng)尚，營造和諧、融通、積極奮發(fā)的文化氛圍，周年慶典、員工藝術(shù)節(jié)、運(yùn)動會等多種形式，使不錯的企業(yè)文化深植人心，使員工自我價值與企業(yè)價值的實(shí)現(xiàn)連為一體，共同成長，共同提升。
鄰家超市發(fā)始終將食品安全放在經(jīng)營首位，建立了以“體系扶持、完善制度、重點(diǎn)落實(shí)”的長效管理機(jī)制和監(jiān)管體系，優(yōu)先了“食品安全A級企業(yè)”的驗(yàn)收，推行聘請“義務(wù)監(jiān)督員”、“特約視察員”的監(jiān)督機(jī)制已成為行業(yè)典范，在連鎖企業(yè)推廣。
鄰家超市發(fā)改善連鎖店的購物環(huán)境、增加設(shè)備設(shè)施、細(xì)化服務(wù)項(xiàng)目等措施，給顧客提供溫馨、健康、便利、快捷的貼心服務(wù)，在社區(qū)舉辦文化路演“社區(qū)月”活動和以超市發(fā)冠名的文娛活動，深化“貼心式”服務(wù)內(nèi)涵。超市發(fā)志愿者服務(wù)隊(duì)20多年來始終如一日的為孤寡老人和困難戶進(jìn)行慰問，提供免費(fèi)送貨服務(wù)，在社區(qū)居民中樹立了爭取贏得口碑。
鄰家生鮮超市加盟優(yōu)勢
1.降低加盟商創(chuàng)業(yè)，增加成功的機(jī)會。加盟商可得到總部的市場戰(zhàn)略指導(dǎo)，避免經(jīng)營偏離市場而導(dǎo)致的失敗與損失。
2.加盟商集中進(jìn)貨，降低費(fèi)用成本，提高/增加得到適銷對路的貨源。加盟商可獲得總部免費(fèi)對專賣店從業(yè)人員專業(yè)化技能培訓(xùn)，使銷售隊(duì)伍提高銷售技能，從而大大提高銷售業(yè)績。
3.總部的整體經(jīng)濟(jì)實(shí)力及強(qiáng)大的產(chǎn)品生產(chǎn)開發(fā)能力，擁有的成功經(jīng)驗(yàn)，富有本企業(yè)特色的管理經(jīng)營模式，對加盟商及客戶高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，能確保加盟商大大的提高成功機(jī)率。
4.加盟商可獲得總部的區(qū)域保護(hù)，提高/增加區(qū)域性單獨(dú)經(jīng)營，避免同一場惡性競爭，提高贏利機(jī)會，不錯大限度地減少經(jīng)營，加盟商可獲得更廣泛的信息資源。為經(jīng)銷商、分銷商和終端客戶提供更好的支持和服務(wù)。
鄰家生鮮超市加盟流程
1、電話咨詢；
2、尋找合適店鋪；
3、將店鋪地理位置圖與店鋪平面圖傳真至公司；
4、簽署合作意向書；
5、加盟商交納意向提高/增加金；
6、公司擇日前往考察；
7、加盟商簽訂賣場租約；
8、加盟商到公司簽署特許專賣合同，意向提高/增加金轉(zhuǎn)入貨款；
9、公司根據(jù)店鋪情況設(shè)計裝修圖與陳列圖；
10、加盟商進(jìn)行店鋪裝修公司協(xié)助策劃、培訓(xùn)、配貨、宣傳等開業(yè)籌備。
