泰度手打檸檬茶加盟詳情
品牌專注于檸檬茶/奶茶等健康茶飲，主打4大系手打檸檬茶，奶茶3現(xiàn)萃檸檬茶，手搖搖到暈的招牌特濃手打檸檬茶、招牌綠妍檸檬茶、泰綠手打檸檬茶、經(jīng)典濃滑醇香的港式絲襪奶茶、四季清香春茶的白葡萄冰茶，鄰里用心做好每一杯茶，一杯夏日一口清涼的小清新，打破以往對茶飲單調(diào)的固有認(rèn)知，霸道的檸檬皮香瞬間圈粉無數(shù)。
泰度手打檸檬茶經(jīng)過無數(shù)次的挑選對比，終精選6款茶葉來做檸檬茶，如紅茶、綠茶、鴨屎香、大紅袍、高山烏龍、泰國綠茶，除了精選好茶，檸檬的品質(zhì)也是關(guān)鍵，香水檸檬是店里的主角，無籽不苦，果味濃郁，酸度適中，精選新鮮檸檬，每天現(xiàn)點(diǎn)現(xiàn)切，檸檬皮要夠厚，制成茶才能完全爆發(fā)出香氣。
泰度手打檸檬茶作為茶文化的傳播者，茶底是每天新鮮現(xiàn)煮，用鋁壺不斷的拉茶，每一個(gè)步驟都做足功夫，倒入新鮮調(diào)好的茶底大力搖晃與冰塊撞擊，手打檸檬茶在均衡的力道中與茶底交融，在茶里爆裂，現(xiàn)點(diǎn)現(xiàn)做特濃手打檸檬茶，大限度地保留檸檬的清香味，輕輕攪拌，茶香和果香一時(shí)間撲鼻而來，淺嘗一口檸檬茶在口中爆裂、交融，讓人欲罷不能。
泰度手打檸檬茶的整體裝潢以白色為主基調(diào)，純白的店面清爽亮眼，裝飾淡雅又時(shí)尚，寬敞明亮的空間感，簡約大方、全開放式的寬大操作空間，新潮的簡約風(fēng)，設(shè)計(jì)風(fēng)格迥異，盡顯輕奢簡約氣派又文藝，風(fēng)格獨(dú)特的茶飲文化特色品牌形象，突顯出泰度手打檸檬茶品牌形象年輕、活力、不錯(cuò)、健康的理念。
泰度手打檸檬茶加盟優(yōu)勢
優(yōu)勢一：形象與宣傳
專業(yè)店鋪形象公司全程設(shè)計(jì)店鋪形象，中國專業(yè)的形象顧問科學(xué)的店堂布置，合理利用空間，裝修用材挑選嚴(yán)格，體現(xiàn)質(zhì)感；裝修商擁有豐富的大型連鎖門店裝修經(jīng)驗(yàn)，所有的用材均定牌定材。
廣告商：根據(jù)每個(gè)店鋪的實(shí)際情況進(jìn)行廣告量身定制，選用進(jìn)口3M雙面精噴布。
設(shè)備商：根據(jù)店鋪的實(shí)際使用情況定制設(shè)備。并為店鋪提供每月一次的設(shè)備免費(fèi)維護(hù)和保養(yǎng)。
優(yōu)勢二：專業(yè)的流程服務(wù)
從開始了解的一刻起，在每個(gè)環(huán)節(jié)都有專業(yè)人員進(jìn)行對口的幫助與指導(dǎo)。無論是店面的尋找，還是店鋪的裝修，我們都提供專業(yè)人員、成熟方案，力求雙贏。
優(yōu)勢三：多樣的媒體宣傳手段
從網(wǎng)絡(luò)、平面、電視等各種媒體進(jìn)行品牌宣傳（目前已經(jīng)有20個(gè)電視臺和報(bào)紙進(jìn)行采訪追蹤），不斷加強(qiáng)品牌價(jià)值。
優(yōu)勢四：靈活的營銷策劃方案
既有品牌的整體營銷方案，也為單個(gè)門店進(jìn)行切合實(shí)際的單店促銷全套的店鋪管理報(bào)表。
優(yōu)勢五：門店公司督導(dǎo)的支持
管理督導(dǎo)和技術(shù)督導(dǎo)每月不少于５次的門店巡查，幫助加盟商發(fā)現(xiàn)門店問題并提供解決問題方案。
優(yōu)勢六：星級門店考核方案
科學(xué)的5星級門店考核，讓不錯(cuò)的門店和不錯(cuò)的加盟商獲得更多實(shí)質(zhì)性的優(yōu)惠和公司的政策扶持。
泰度手打檸檬茶加盟流程
1、了解信息：
加盟者可登陸網(wǎng)站或者是電話、郵件的方式向加盟總部索取加盟資料。
2、實(shí)地考察：
加盟者在加盟前可到加盟總部進(jìn)行實(shí)地考察，了解相關(guān)信息。
3、提交申請：
在詳細(xì)了解后加盟者可向總部提交加盟申請。
4、加盟規(guī)劃：
針對加盟者的店面，總公司會(huì)進(jìn)行相關(guān)的規(guī)劃。
5、加盟簽約：
在雙方無異議的情況下簽約合同，加盟者向公司繳納加盟費(fèi)。
6、加盟籌備：
加盟總部安排相關(guān)人員，按照加盟規(guī)劃協(xié)助加盟商開展籌備工作。
7、加盟開業(yè)：
在開業(yè)前，總公司會(huì)派人員下店給予開業(yè)及其他指導(dǎo)，讓加盟者和店員熟悉業(yè)務(wù)，能夠正常獨(dú)立操作運(yùn)營。
8、加盟跟進(jìn)：
成功開業(yè)后，建立經(jīng)營檔案，隨時(shí)跟進(jìn)提供經(jīng)營指導(dǎo)，幫助加盟者解決相關(guān)經(jīng)營問題。
