品牌形象正面：鼎好貢茶歷經(jīng)多年發(fā)展和進步，在品牌形象和銷售人員著裝和專業(yè)程度上很有心得。也是食客認(rèn)可，經(jīng)營者快速上手的基礎(chǔ)之一。總部核心嚴(yán)謹(jǐn)?shù)呐嘤?xùn)管理機制幫助普通員工也能快速進步，經(jīng)過劃分普通人員、管理層和店長三層人士的區(qū)別，讓大家在短期內(nèi)掌握開業(yè)技術(shù)和管理方法。
　　人資政策優(yōu)勢：開業(yè)前，鼎好貢茶總部hr部門會對分店人員招募和培訓(xùn)工作進行深入。同時對分店業(yè)務(wù)能力提升和培養(yǎng)也不遺余力，并不斷開展品牌促銷策略和活動。
　　新款營銷模式：除傳統(tǒng)線下銷售外，線上oto模式的整體輸出無疑對業(yè)績量的暴增提供了基礎(chǔ)。鼎好貢茶抓住了電商時代的特點和優(yōu)勢，強勢聯(lián)動多重資源，為開拓更大營收空間而不斷努力。也讓分店業(yè)績發(fā)展達成可持續(xù)進步的優(yōu)勢。
　　嚴(yán)謹(jǐn)?shù)脑湘湥涸擁椖坎粌H是自己分店的原料供應(yīng)商也是不少小品牌的供貨商。從集中采購的優(yōu)勢出發(fā)，項目在采購和成本控制方面有優(yōu)勢，在價格和服務(wù)上有出色。根據(jù)時節(jié)和消費者口味的變化，鼎好貢茶結(jié)合自身原料優(yōu)勢不斷做新品的改良和創(chuàng)立，從而滿足大家要求。
　　對于公司來說，員工和加盟商的維護不僅是人文關(guān)懷，也是一種形成企業(yè)凝聚力和競爭力的關(guān)鍵所在。鼎好貢茶嚴(yán)謹(jǐn)和完善的薪酬管理培訓(xùn)制度，讓員工的發(fā)展更有方向，學(xué)院培訓(xùn)基地也為企業(yè)發(fā)展和實施戰(zhàn)略目標(biāo)而設(shè)定。對經(jīng)營者的店務(wù)管理和人才設(shè)定也執(zhí)行內(nèi)外部晉升多種渠道。一群有目標(biāo)的人在鼎好貢茶一起進步，將國內(nèi)茶以入千萬家的優(yōu)勢進入到更多我國和地區(qū)。
　　作為重要的三產(chǎn)支持，茶飲在我國市場飽和度的增加是迅速的，鼎好貢茶作為出色的健康管理茶飲公司，在產(chǎn)業(yè)鏈和管理服務(wù)上很有心得。

　　1、了解詳情
　　可以在網(wǎng)站上與專業(yè)咨詢師進行在線溝通，或者撥打總部的加盟熱線，電話咨詢加盟詳情。
　　2、實地調(diào)查
　　加盟商到總部實地考察，了解公司的實力和鼎好貢茶品牌的經(jīng)營狀況。
　　3、加盟申請
　　想要加盟的加盟商填寫《加盟申請表》，總部對您的加盟資格進行評估。
　　4、簽約合同
　　簽署加盟合同并付相關(guān)費用，總部正式授權(quán)。
　　5、選店址
　　店址對門店后期的運營有很大的影響，店址好生意才能好。加盟商在前期選址的時候就要分外用心，在資金允許的情況下，盡量找一個人流量和交通都比較好的店鋪。
　　6、店面裝修
　　加盟商對店址進行裝修，并嚴(yán)格按照公司出具的施工圖紙進行。公司將派出專業(yè)人員到加盟店進行審察。
　　7、總部培訓(xùn)
　　根據(jù)開業(yè)計劃，提前選送人員到總部培訓(xùn)基地接受全程店面實務(wù)培訓(xùn)。
　　8、開業(yè)籌備
　　開業(yè)準(zhǔn)備主要內(nèi)容是店面設(shè)備的置辦以及安裝，桌椅的購置等等。同時還需要策劃一份開業(yè)方案。
　　9、開業(yè)運營
　　鼎好貢茶總部派遣專業(yè)督導(dǎo)下店，幫助加盟店順利運營，總部后期也會提供不定期的巡店服務(wù)，解決加盟運營中的各種問題。